VALUES FOR
HUMAN RESOURCES
人材に対する考え方
オデッセイヒューマンシステムは、「社員とともに考え、社員とともに歩む」を根幹に、「自立」「信頼」「成長」「夢実現」「社会貢献」の5つを経営理念としています。
自立心を養うことが周囲の信頼につながり、仲間とともに成長し続けることが、やがては個々人の夢の実現と、大きな社会への貢献に繋がると信じています。
オデッセイヒューマンシステムが掲げる経営理念
自立
「自労自活」の精神
社員一人ひとりが技術力・人間力を身につけ向上し、
自分の仕事で益を得て自分の食いぶちは自分で賄う。
会社の独自性、自らの発想と自らの信念に基づき行動し、
社会に貢献する。
信頼
社員お互いが信頼し認め合い、足りないところを補い、社員全員の英知を結集する。
仕事・仕事外コミュニケーションを通じてお客様との信頼関係を築く。
成長
今日の自分に満足せず、技術力・人間力をさらに高め、個人の能力を最大限に発揮する。
夢実現
既成概念にとらわれず自由に発想し、自分の夢をお客様に提供し又お客様からの夢を実現する。
社員一人ひとりの目標を達成することで、物心両面にわたる社員の欲求を実現する。
社会貢献
人・技術を結集し、お客様のご要望に応えることにより、お客様に感動と喜びを提供する。
